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弥合工业技能差距:新的技术培训研究所

我们很高兴宣布新的人员认证和资格资格计划MAG工业培训学院的启动。MAG工业培训学院为工业专业人员提供了一种新的方式,可以提高自己的技能并提高职业生涯。

在我们的工作社区中,技能差距一直在增长,我们已经亲眼目睹了这一点,客户经历了更高的员工流动和昂贵的质量问题。MAG Industrial Training Institute符合技能差距,并支持我们的使命,以提高在全球范围内以及在全球测试实验室中进行的测试质量。

新研究所的开发是为了更好地提供:

  • 了解仪器和技术信息
  • 新法规和现有法规指南
  • 支持不断增长的行业质量标准
  • 具有行业认可的证书的职业发展

为了为每个行业专业人士提供更相关的经验,MAG工业培训学院将分为4个学院:

  • 金属训练学院
  • 环境和采矿培训学院
  • 油气/能源培训学院
  • 消费产品培训学院

提供的各种课程将重点介绍传统的和高级的元素分析和材料识别方法,并使用领先制造商的最广泛使用的测试设备。app亚博体育

Metal Analysis Group设计和开发了培训,以满足当今劳动力的需求,包括具有个性化实际应用,个性化的基于Web的学习以及用于客户网站培训的定制解决方案的小组学习。

培训始于2020年1月,座位的起价仅为995美元。注册开放于2019年11月1日。

注册API RP 578培训

注册PMI资格

来源:http://www.metalvp.com/

引用

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  • APA

    金属分析组。(2020年,2月6日)。弥合工业技能差距:新的技术培训研究所。azom。于2022年1月21日从//www.washintong.com/news.aspx?newsid=52938检索。

  • MLA

    金属分析组。“弥合工业技能差距:新的技术培训研究所”。azom。2022年1月21日。

  • 芝加哥

    金属分析组。“弥合工业技能差距:新的技术培训研究所”。azom。//www.washintong.com/news.aspx?newsid=52938。(2022年1月21日访问)。

  • 哈佛大学

    金属分析组。2020。弥合工业技能差距:新的技术培训研究所。Azom,2022年1月21日,https://www.washintong.com/news.aspx?newsid=52938。

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